加强工程硕士专业实践能力培养的思考与建议心得体会 加强工程硕士专业实践能力培养的思考与建议

国家从2009年就开始大力推进专业学位研究生教育，并且着重强调专业实践能力的培养，提高专业学位研究生教育质量。经过了近几年的大力改革与实践，社会、培养单位和工程硕士研究生对专业实践能力的构成及评价等已形成了较为一致的认识，通过调查问卷也得到了印证。但是，在对专业实践能力各构成要素的重要性、基本要求和评价方式等问题的认识上，指导教师、研究生与用人单位之间还存在不一致的看法。为使培养出的工程硕士研究生专业实践能力得到用人单位的认可，培养单位和指导教师首先应统一认识，并在此基础上对相关的培养环节、培养方式、评价指标做出相应的调整和改革。

(一)深化对工程硕士研究生专业实践能力的认识，积极推进与行业、企业的深度联系与合作

通过调查发现，据大多数受访者均认为工程硕士研究生专业实践能力应当是包涵基础和专业知识、学习能力、创新能力、工程方案设计和实施能力、领导和管理能力、沟通与表达能力、团队精神、职业素养等八个基本要素的综合能力，而不仅仅是狭义的专业知识和专业技能。用人单位对工程硕士研究生专业实践能力也提出了较高的要求。因此，培养单位应重新对工程硕士研究生专业实践能力进行全面认识，进而以培养研究生的专业实践能力为导向，对课程教学、专业实践、学位论文等各个培养环节进行改革。另一方面，工程硕士是为行业、企业培养的高层次应用型人才，因此各培养单位应充分利用各种资源进一步与企业、行业建立长期稳定的合作，在课程教学、专业实践、学位论文等各个培养环节的实施和改革中积极征求和听取企业、行业的意见和建议，从而提高培养的针对性。

同时，调查还发现尽管目前各专业学位研究生培养单位都建立了一定数量的实践基地，但行业和企业的参与程度和参与积极性仍普遍不高。问卷调查结果显示，只有26.9%的用人单位有建立研究生实践基地的意向；但另一方面，有88%的用人单位“愿意接受在校研究生来单位开展实践实习”，其中76%认为实践周期应为1一6个月。这说明一方面企业有大量的短期实习工作需要在校研究生参与，另一方面出于对安全责任、管理成本、知识产权等问题的考虑而不愿参与共建实践基地。因此，教育主管部门和政府部门应积极搭建校企间合作的桥梁，在政策上给予引导和适当的激励，从而提高企业、行业参与工程硕士培养的积极性和自觉性。

(二)以培养研究生的学习能力为导向，加快工程硕士课程教学内容和教学方法的改革

课程教学是人才培养的基础，除了提高研究生的基础和专业知识水平外，还应重点培养研究生的学习能力和创新能力。但目前工程硕士课程教学内容和教学方法仍然带有浓厚的学术化色彩，课程设置与专业实践能力的相关度不高，教学方法仍然是以教师讲授系统化的理论知识、学生被动接受和记忆的“填鸭式”模式为主，不利于学习能力和创新能力的培养。培养单位应加快对工程硕士课程教学内容和教学方法进行改革，在课程设置和教学内容上应以专业实践能力的培养为导向，增加方法类的课程；在教学方法上，可以采取从问题人手的方式，引导学生在解决实践问题的过程中学习相关知识，变被动受教为主动学习，这种方式在对学生的学习能力、创新能力的训练上较传统教学方式具有明显的优势。此外，还应积极引进企业、行业中具有丰富职业实践经验的技术人员、管理人员参加课程教学。从某种意义上说，企业、行业人员参与课程教学比单纯担任指导教师具有更积极的作用，因为课程教学的受益面更广，企业、行业界的人员可带来丰富的生产实践经验、案例，并可对学生学什么、怎么学给予有益的引导，对学生职业素养和专业实践能力的培养起到积极的作用。而如果学生在课程教学环节就已经接受了一定的职业素养教育和实践方法训练，在进人到专业实践环节时就可以直接进人实践操作，最大程度的减低学生实践的盲目性和缩短适应期。

(三)以“专职化”和“专业化”为目标，加强对工程硕士指导教师的遴选和培训

目前，工程硕士指导教师基本上都是由学术型指导教师担任。从问卷调查结果来看，相当一部分指导教师对工程硕士的定位和培养目标还并不十分清晰和准确，把工程硕士当作学术型硕士培养或是按学术型降低要求培养的现象还比较普遍。因此，加强对指导教师的培训和宣传是十分必要和重要的。此外，培养单位应以实现指导教师的专职化为目标，尽快制订出工程硕士指导教师的遴选标准，多途径、多来源选拔工程硕士指导教师，而不是简单的以是否具备学术型硕士指导教师资格作为唯一衡量条件。同时，对人事考核、职称评定等制度也应作相应的调整和改革，目前高校对教师的考核和职称评定仍是以科研和学术为重，这直接导致指导教师在招生时重“学术型”轻“专业型”、将“专业型”当作“学术型”培养的倾向，如果有关管理制度不作相应的调整，将直接影响工程硕士指导教师的培养积极性和培养目标的落实。

(四)以评促建，积极推进工程硕士实践能力或从业能力评价体系的建设

评价体系是教学培养工作的指挥棒，没有准确完善的评价体系，教学和培养工作就没有正确的目标和方向，培养出来的研究生也得不到社会和行业的认可。由于我国工程硕士是一种全新的培养类型，开展时间较短，尚未建立起具有公信力和公众认可度的培养质量评价体系，而行业内的注册工程师制度也尚未建立，无现成标准可供借鉴。但是，美国ABET的工程教育质量认证标准——EC2000无疑可以提供重要的启示，EC2000着重考察工程硕士毕业生必须具备数学、自然科学和工程学知识的应用能力，具备实验方案设计和数据分析的能力，与多学科团队进行合作的能力，以及具备职业道德和社会认知的能力等11项能力。问卷结果显示，研究生、指导教师和用人单位对工程硕士专业实践能力的构成要素有高度统一的认识，我们完全可以将其作为重要的评价指标体系来评价工程硕士的专业实践能力。在具体的实施过程中，应从行业、企业对人才的要求和需求出发，广泛吸纳工业、企业界参与评价标准的制订和过程监督，使最终建立的评价体系真正具有专业性、客观性和有说服力性。