怎么样当大学班长 怎么样当大学班长最好
自己对于班长这个职位的优势,性格里面的优点,什么活泼开朗,集体荣誉强,积极向上,有很好的交际能力和协调能力。
今天小编为你介绍这个话题,就是关于怎么样当大学班长的问题,于是小编就整理了3个相关介绍怎么样当大学班长的解答,让我们一起看看吧。
文章目录:
一、大学怎么竞选班长(详细流程)
1、进学校的第一天,你就要帮同班同学找宿舍
2、去宿舍跟同学说教室的具体位置
3、及时帮助新生
4、帮老师,帮班主任传达消息
5、善于组织、施令同学
6、平时多与大学沟通,及时解决大学的问题
7、管理班级纪律
8、选班长的时候要看同学的投票,如果你平时深得同学喜欢。肯定会选你的,就要看你的管理能力和人际交往能力。
竞选班长一般都是投票决定,所以临场发挥很重要,竞选演说首先 介绍一下自己,自己对于班长这个职位的优势,性格里面的优点,什么活泼开朗,集体荣誉强,积极向上,有很好的交际能力和协调能力,然后还有就是要表达出你对这个班级的热情和热爱。如果竞选上了之后,我会怎么做,可以列举一些具体措施来带领班级前进。
最后要说的就是,你们辅导员如果已经选了一个代理班长,就是选班委之前管事的。如果军训期间他的工作做得可以的话,那么班长基本上就是他了,如果有不足的地反,得不到很多人信服,那你还可以试试。
扩展资料:
建立友好的:竞选班长,都是靠民意的,也就是要通过大多数同学的投票。其中也会参考辅导员的意见。所以与每个同学建立起良好的人际关系很重要。具体方法,你可以经常到你同学的宿舍里串门,让他们熟悉你,了解你,与他们打成一片最重要。
适当的拉票很重要:一个好的班长,不仅是要领导好一个班级,更要给同学们带去欢乐。具体方法,你可以在竞选班长前几天,挨个宿舍告诉大家,如果你当上班长的话,你可以带领大家,一年里组织旅行两次,常常举办各种活动等等。让大家切实体会到选择你的好处有哪些,这样大家才会选你哦!
平时乐于助人:平时的时候要多多帮助他人,善于察言观色,凡是做到哦。
多参加活动:多参加学院或者是系里的活动,在活动中不仅可以锻炼自己的交际能力,还可以在实际生活中与同学建立良好的友谊,同时频繁的参加各种活动,也可以有机会多和辅导员接触,这也是与辅导员建立友谊的好机会。坚持下去,那么你就会变成班级上的能人了,对于竞选班长而言,可谓是成功一半了。
参考资料:
二、大学班长竞选怎么进行?
1、想当班长的人依次上去演讲。
2、想当团支书的依次上去演讲。
3、大家开始不记名投票。
4、选出班长和团支书。
5、想当班委的上去演讲,可以指定自己想当的职务,也可以不指定。
6、班长、团支书中落选的和班委中一起进行统一不记名投票,取票数多的前八名。
7、8人中按照票数优先选择职务,确有特长的讨论决定。
8、如参选人数少于10人,则由已确定的班委和班主任讨论任命剩余空缺。
打个比喻我叫钱指导,来自安徽,非常高兴能在这里和大家相遇。今天我想要竞选的职位是班长。
我在高中时曾经担任班长一职,拿过校级优秀学生干部的奖项,我认为我自己有一定的组织管理能力,我很喜欢与别人沟通,在工作中会认真听取每一位同学的意见。
希望老师和同学们能投我一票,我会尽我所能为大家服务,谢谢。
这个适合高中有当班委经验的同学,再分享一个适合没有经验的同学
我叫钱指导,来自安徽,非常高兴能在这里和大家相遇。今天我想要竞选的职位是班长。
在大学之前,我没有当班干部的经验,所以,我希望能在大学里突破自己一次,我觉得经验和能力都是可以培养的,我有信心承担起这份职责。
三、怎么当好大学班长
问题一:如何当好大学班长? 负责,团结,表率,热情.作好一班之长,有三个重要因素:一是以身作则,身先士卒,起表率作用和模范作用,有一定的影响力;二是要有工作热情,服务热情和工作能力,会当干部,会开展工作;三是学习成绩处于中等以上。
班长介于老师和同学之间,既要维护集体的利益,维护同学的利益,也要维护老师的威信。因此班长的工作中要起到四个作用:
“桥梁和纽带”的作用。沟通师生之间的情感加强师生之间的联系,消除师生之间的隔阂。
“闹钟”的作用。为了确保班内各项工作的落实,班长要心中有计划,多在关键时刻提醒大家,谁负责的工作,谁落实,没完成的工作抓紧做。
“显微镜”的作用。注意发现班内同学的长处、闪光点,发挥班集体的优势和特点,也要注意发现班内的问题和隐患,未雨绸缪,防患于未然。
“扳手”的作用。扳手是调整螺丝的工具。当好一个班长要经常观察分析班内的情况,处理好师生之间、学生之间的关系,调整好同学们学与玩的情绪,安排好班里轻重缓急的事务。
1、以身作则,为人正直,有正义感,有耐心胸怀宽广
2、与同学搞好关系,但是绝对不能为了搞好关系而刻意所为,这样会令同学们反感。我的经验是,真诚!发自内心的真诚
3、不要把荣誉看得过重,什么都要争,你做到了,同学们都心里有数。不争也是你的。
4、做好老师的桥梁,班里出现问题及时与老师沟通,但是绝对不是老师的眼线。这个很微妙,看你自己把握
5、不要想让所有人都说你好,只要得到大多数同学的肯定你就成功了。人无完人,把心态放正
6、实际行动,说到做到。不要伤害同学自尊心
最后,还是对得起自己就可以了。
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作好一班之长,有三个重要因素:一是以身作则,身先士卒,起表率作用和模范作用,有一定的影响力;二是要有工作热情,服务热情和工作能力,会当干部,会开展工作;三是学习成绩处于中等以上。
问题二:如何才能做好一名大学班长 怎样做好一位班长?根据调查结果,班长在工作中常常遇到的困难有以下几类:
1、同学在班级活动方面不太积极,班级组织活动很难;
2、当分院与同学产生矛盾时,双方之间的协调有困难;
3、班里一些同学个性太强,很难管理。
4、在班级工作上,与班委的协调难。
现在的大学生大都是八十年代出生的,他们的成长与国家的改革开放同步,社会的多元化培养了我们追求个性的特点。况且,同一班级的同学来自不同的地区,家庭和教育背景不同,个人社会经历不同。气质、性格、特长和兴趣都不同。因此,要管理好一个班级相当不容易。那么怎样才能当好班长呢?
第一,要建立和维持良好的人际关系,保持班长的威信,至少有一方面能让全班同学佩服。
第二,在平时与同学相处时,应与同学真诚的交往,避免使彼此之间产生距离感。
第三,班长必须有良好的形象,幽默的谈吐与相当的机智,以便于以后工作的展开。
第四,班长领导整个班委,他不仅需要发挥自己的作用,还要使整个班委高效率的工作,当然,这需要班长根据个人的司职于特点分配工作,发挥出班委的个人才能。避免班长一个人单干。要把整个班级凝结在一起,发挥出集体的力量,真正做到1+1 〉2。
第五,班长要有高度的责任心,即“先班级之忧而忧,后班级之乐而乐,”凡事有一种敢于负责的气概,作决定要稳重,沉着,机制,果断。
第六,班长应处理好学习和工作的关系,根据轻重缓急合理安排时间,做到两者兼顾。
总结
大学班长是一个比较特殊的群体,一方面他们是学生,这是他们最主要的社会角色;另一方面他们不同于一般的同学,要完成一定的社会工作,担负着管理者的角色,在学校与班级,教师与学生之间起着重要的桥梁和纽带作用。要做好一名大学班长,必须注意以下几个方面:
一、培养良好的人格,充分展示自己人格品质的魅力
人格品质是个人魅力的坚实基础和内在依据,在社会交往中,人们总是喜欢那些具有优秀品质的人。作为大学班长,尤其要注意培养自己良好的人格品质。要以身作则,发挥榜样作用;坦诚正直,大公无私;胸襟宽广,雍容大度,尊重他人人格,同时,要创造条件,发挥别人的长处;要学会理性的分析问题,思考问题。
二、要学会协调和处理人际关系的艺术与技巧
班长的职能有两个:一是沟通桥梁作用,上要对学院、系负责,下要对同学负责;二是组织管理职能,要与学院、系领导及老师、同学们打交道。在处理各方面关系时要注意:
1、对校、系领导和老师要文明礼貌,尊重礼让,对工作要积极努力的去完
成,同时要有主见,维护同学的利益。
2、对班级干部,要平等待人,理解和支持,尽量发挥大家的积极性,参与
班级管理。
3、对同学要热情周到,以理服人,既要严格要求自己,又要关心理解他人。
三、要注意调节和平衡自己的生活
身兼双重任务,给大学班长的自身调节,带来难度。大学里课程学习任务较重,还要想着班级工作,必须要协调好这两个方面。
1、注意协调学习与工作的关系,应根据轻重缓急来安排任务。
2、注意学习,工作和休息。休息的好是进行学习、工作的保证,不能以牺牲休息来换的学习、工作的时间。他们与休息并不冲突;最重要的是合理规划自己的时间,提高效率。
3、注意和知心朋友交流。大学班长们的一个普遍感受是累,心里总装着学习、工作并不是太好。班长也需要释放心情,倾诉和交流。因此,和知心朋友交流很有必要。...>>
问题三:怎样做好大学班长! 要想作为一个好班长 首先一点就是自己的自律能力要强
其次对班级的事务要积极的工作
对班上的所有事务要做到该严肃的时候就必须严肃
对老师所交代的事一定要准确及时的转告给各位同学
不要摆架子 要平易近人
这样基本上就可以做一个好班长了
作好一班之长,有三个重要因素:一是以身作则,身先士卒,起表率作用和模范作用,有一定的影响力;二是要有工作热情,服务热情和工作能力,会当干部,会开展工作;三是学习成绩处于中等以上。
班长介于老师和同学之间,既要维护集体的利益,维护同学的利益,也要维护老师的威信。因此班长的工作中要起到四个作用:
“桥梁和纽带”的作用。沟通师生之间的情感加强师生之间的联系,消除师生之间的隔阂。
“闹钟”的作用。为了确保班内各项工作的落实,班长要心中有计划,多在关键时刻提醒大家,谁负责的工作,谁落实,没完成的工作抓紧做。
“显微镜”的作用。注意发现班内同学的长处、闪光点,发挥班集体的优势和特点,也要注意发现班内的问题和隐患,未雨绸缪,防患于未然。
扳手”的作用。扳手是调整螺丝的工具。当好一个班长要经常观察分析班内的情况,处理好师生之间、学生之间的关系,调整好同学们学与玩的情绪,安排好班里轻重缓急的事务。
问题四:如何做好大学班长这一职务,有怎样的目标? 不知道你现在有多大,我也是个过来人,曾经是大学班长。现在是班级的团支书。对于做班长,做班干部,我不敢说很有心得,但是我觉得并不是很复杂。
我觉得最重要的是你要有一颗愿意为大家服务,而且愿意配合老师的心。因为你只有先肯定了自己的位置,才能更好的完成你的工作。
你是班长,是个干部,但并不是代表你有什么特权,你应该是同学的公仆,老师的助手。最终要是你可以做同学的表率。你需要有一份感激的心情去感激支持你,帮助你做好班级工作的人。你要爱你的班级,爱你的同学,开开心心地面对每一天的工作,不要有一点麻烦的工作你就心烦了,觉得不能做了。你必须得先战胜了自己,才能管理好班级啊,不是吗?
和老师汇报班级的情况是必要的,但是也不是什么都要汇报,考虑清楚,你要想好,和老师说了这些事情之后,对于同学和老师是不是都有帮助。不要给同学和老师带来不必要的误会和麻烦。 无论做什么事情,都要尽心尽力,不要以为你可以瞒过别人!因为你已经不能瞒过你自己了哦!
关心同学,要让同学感觉得到温暖啊!
很多细节我是不能教会你的,因为每个人的情况不一样,班级的情况也不一样。我只能告诉你一些宗旨,其他的还是需要靠你自己去思考,多想想。做班长是个很好的锻炼机会,但是也不能耽误了学习。因为你是同学的榜样嘛!只有你自己的各方面都做的好了,才可能让他人信服啊!
最后祝你学业有成,工作顺利吧!我们一起努力啊!
问题五:大学里如何做一名合格的班长? 今天又是一个好天气,我在图书馆三楼,回忆起半年来的班长工作经历中所遇到的种种问题,略有所感,结合一直以来所阅读的一些名人著作,特对一些问题总结出一些看法,以期有所收获。
大学学生干部是一个庞大的群体,在形形 *** 的干部种类中,班级的班长最是各种目光的焦点,有信任的,有崇拜的,有妒忌的,有不屑的。面对如此重压,每一个正在当班长或者准备当班长的人都不得不思考同样一个问题,如何当一名合格的大学班长。
如何选择思考一切问题的出发点。
原则或是根本宗旨,是我们所有人做选择时的根本依据,也是我们对最根本的善恶问题的明确判断。那么,当一名班长该拥有怎样的价值原则,怎样的善恶观?我觉得应该是全心全意为人民服务的宗旨。这里不是在唱高调,而将这一宗旨摆在对一名大学班长最首要的要求的位置,我觉得是必须的。当我们在思考自己工作的意义以及自己存在的价值的时候,我们应当感觉到,为需要帮助的人提供帮助,为集体的利益无私奉献,这本身就是幸福的。而当我们在选择面前迷茫时,我们更应当从大多数人的利益出发,该当做决定时就果断作出明确的判断,这样做才是科学的,才是站得住脚的。比如在班级民主制度建设上,盲目的将所有重大问题交由所有人投票决定是不科学的,是不负责任的做法。一些问题必将引发大多数暴力,必将在同学们认清事实之前损害集体的利益。在这些问题面前,一名合格的班长应当从集体利益的角度出发,适当采取集中的做法,必要时也当承担一些不理解甚至是责骂。这其中就牵扯到一个度的问题。然而无论民主与集中的比例如何把握,总归于一点:从人民的利益出发。
如何树立起班长的威信
树立威信,或者换一种表达方式,提高认可度,是班长工作顺利进行的重要保障。做好这项工作是一个长期的过程,我觉得应当抓住以下几点:1.学习成绩,一名班干部,特别是班长,如果他在学习上不能起到先锋模范作用,那么他的工作必将是失败的。许多班干部都曾迷茫与学习与工作的冲突之中。我的事情也比较多,班级工作,学生会工作还有社团工作,这些都占用着我大量的时间,但时间就像那个什么,挤挤总是会有的。2.干实事,这个世界上有一群人,被称作愤青。能发觉问题固然是好,但光是抱怨解决不了任何问题。作为一名班长应当保持一颗清醒的头脑,身体力行,解决问题。3.与人交际,这是每一名班长都能想到的,与所有人搞好关系。然而现在的许多班干部与同学过于“亲密”,已经在这种亲密中失去了自己的工作原则与干部头脑,“进的去,出不来”,这是不可取得。这一点值得包括我在内的所有班干部去反思。4.恋爱问题,大学生恋爱不可干涉,但作为班长,这样一名在集体中起到先锋模范旗帜作用的大学生,就应当注意这方面的影响,至少不应当在所有人面前表现得如何风流多情,尽管有些克制人性,但这也是班长的职责所在。
如何培养一支合格的班委团队
对于这个问题,我有一些自己的看法。一名班长不能完成所有的班级工作,也不应当插手所有的班级工作。因此,培养一支合格的班委团队尤为重要。这项工作重在过程,抛开班委人选的控制,我觉得一名班长应当抓住以下两点。第一,培养班干部的工作能力。这项工作主要体现在对班委的任务安排和权力分配之中。班委组建之初,限于大家都处于初出茅庐的状态,作为一名班长应当主动承担起大部分的班级工作,以保证班级工作的正常运转,这对班长的工作能力是一个严峻的考验。在之后的工作过程中应逐步放权,但对每一位班委的工作要进行监督和帮助,最后就应当培养各班委独当一面的工作能力,高度放权。第二,加强班委内部团结,提高工作积极性和责任感。在日常工作之中,由于大家的意见不同,班委之间的矛盾不可避免。作为一名班长,切不可加入矛......>>
问题六:在大学里如何当好一个班长 你好!
我是一名大二的女生,去年,也就是我大一的时候,我当了一年的班长。
其实你这个问题有点泛,我觉得,如果要回答“在大学里如何当好一个好班长”大学四年里面每一年都可以给你一个不同的回答。就我个人的经历而言,得出以下几点:
一个好的班长,首先当然得要有威信。这个威信可以通过不同的途径来确立,这就是视个人的性格特点来确定。这个一下子很难讲得清,因为我不太了解你的情况。不过也免不了跟同学打好关系,一句言之,“投其所好”。
然后,就是要以身作则。虽说“逃课、挂科、谈恋爱”是大学生“必做”的事,但起码,在你一年的任期里面,逃课、挂科等丑事就不能出现在你――一个班长的身上。
其次,要做好沟通辅导员和同学的桥梁。大学里面,如果不是什么特别的人,例如班长等,很少会看到辅导员的。现在的大学,通常一个辅导员都会带有好几百个学生,不可能每个学生都去了解得到。班长这个时候就有责任跟辅导员报道班里面的事了。这个跟以前所讲的“打小报告”不同。因为毕竟我们的社会阅历没有辅导员多,有时候以为只是些很小的事,也可能会有很严重的后果。遇事多跟辅导员商量,你会有很多收获的。当然,要自己先处理一下的啦,不然怎样锻炼到自己呢?
最后,就是要有一班支持你的班委们。“做好一个班长”不是你一个人的事,还需要各班委的帮助。要团结同学,先团结班委,然后通过班委来团结同学。这样比起你一个人来做这工作简单,而且通过其它班委,你可以了解到一些以你一人之力无法了解的事。
好了,以上是我个人的经验之谈,希望对你有所帮助。如果还有什么问题的话,还可以问我的,呵呵~~~
问题七:怎样做好一名大学班长 想要当好一名大学班长,需要具有很强的组织能力,以及气场的掌控,能够左右逢源,把班级的事务处理好,把老师交代的任务顺利完成,管理的方案合理化,这样就能够做好一名大学班长了。
当班长,重在锻炼自己。
问题八:大学里如何做好班长工作?大学里要注意些什么? 首先,组织班级活动。
校里以及系里的活动以及班级任务,传达到班级是要表达清楚,并鼓励班级同学积极参加。
然后,传达任务。
善于跟班级同学沟通,关注同学的需要,有问题积极向辅导员反映。跟辅导员更需要好的表 现,辅导员平时忙,所以要有看人看事的能力。这样才能领到好班级。
最后,协调班级的事。
在每年的奖学金的问题上,班长要协调好,这点关系到班级内同学之间的相处。
同时要和其他班委和谐相处。
问题九:如何当好大学班长 怎样做好一位班长?根据调查结果,班长在工作中常常遇到的困难有以下几类:
1、同学在班级活动方面不太积极,班级组织活动很难;
2、当分院与同学产生矛盾时,双方之间的协调有困难;
3、班里一些同学个性太强,很难管理。
4、在班级工作上,与班委的协调难。
现在的大学生大都是八十年代出生的,他们的成长与国家的改革开放同步,社会的多元化培养了我们追求个性的特点。况且,同一班级的同学来自不同的地区,家庭和教育背景不同,个人社会经历不同。气质、性格、特长和兴趣都不同。因此,要管理好一个班级相当不容易。那么怎样才能当好班长呢?
第一, 要建立和维持良好的人际关系,保持班长的威信,至少有一方面能让全班同学佩服。
第二, 在平时与同学相处时,应与同学真诚的交往,避免使彼此之间产生距离感。
第三, 班长必须有良好的形象,幽默的谈吐与相当的机智,以便于以后工作的展开。
第四, 班长领导整个班委,他不仅需要发挥自己的作用,还要使整个班委高效率的工作,当然,这需要班长根据个人的司职于特点分配工作,发挥出班委的个人才能。避免班长一个人单干。要把整个班级凝结在一起,发挥出集体的力量,真正做到1+1 〉2。
第五, 班长要有高度的责任心,即“先班级之忧而忧,后班级之乐而乐,”凡事有一种敢于负责的气概,作决定要稳重,沉着,机制,果断。
第六, 班长应处理好学习和工作的关系,根据轻重缓急合理安排时间,做到两者兼顾。
总 结
大学班长是一个比较特殊的群体,一方面他们是学生,这是他们最主要的社会角色;另一方面他们不同于一般的同学,要完成一定的社会工作,担负着管理者的角色,在学校与班级,教师与学生之间起着重要的桥梁和纽带作用。要做好一名大学班长,必须注意以下几个方面:
一、培养良好的人格,充分展示自己人格品质的魅力
人格品质是个人魅力的坚实基础和内在依据,在社会交往中,人们总是喜欢那些具有优秀品质的人。作为大学班长,尤其要注意培养自己良好的人格品质。要以身作则,发挥榜样作用;坦诚正直,大公无私;胸襟宽广,雍容大度,尊重他人人格,同时,要创造条件,发挥别人的长处;要学会理性的分析问题,思考问题。
二、要学会协调和处理人际关系的艺术与技巧
班长的职能有两个:一是沟通桥梁作用,上要对学院、系负责,下要对同学负责;二是组织管理职能,要与学院、系领导及老师、同学们打交道。在处理各方面关系时要注意:
1、对校、系领导和老师要文明礼貌,尊重礼让,对工作要积极努力的去完成,同时要有主见,维护同学的利益。
2、对班级干部,要平等待人,理解和支持,尽量发挥大家的积极性,参与班级管理。
3、对同学要热情周到,以理服人,既要严格要求自己,又要关心理解他人。
三、要注意调节和平衡自己的生活
身兼双重任务,给大学班长的自身调节,带来难度。大学里课程学习任务较重,还要想着班级工作,必须要协调好这两个方面。
1、注意协调学习与工作的关系,应根据轻重缓急来安排任务。
2、注意学习,工作和休息。休息的好是进行学习、工作的保证,不能以牺牲休息来换的学习、工作的时间。他们与休息并不冲突;最重要的是合理规划自己的时间,提高效率。
3、注意和知心朋友交流。大学班长们的一个普遍感受是累,心里总装着学习、工作并不是太好。班长也需要释放心情,倾诉和交流。因此,和知心朋友交流很有必要。...>>
问题十:大学班长都要做什么? 放心,存在感绝对不会薄弱。系上下来的各种通知,各种活动,都要由你来通知班上,由你来组织。这就等于是在锻炼你的能力了。比如怎么才能通知到位,活动要怎么组织才让班上获得荣,要怎么跟同学相处才能服众。人际交往,组织能力这方面都得到锻炼了。
到此,以上就是小编对于怎么样当大学班长的问题就介绍到这了,希望介绍关于怎么样当大学班长的3点解答对大家有用。
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