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在职研究生 培训 适合在职人员的在职研究生教育
面对职场中激烈的竞争,很多人都觉得压力非常大,经常遇到一些棘手的问题,想选择一种不耽误工作的方式继续深造,攻读在职研究生就是非常不错的选择。下面就给大家介绍一下,在职研究生教育为何适合在职人士?据悉,在职攻读研究生有多种途径,学员以同等学力...
产学研联合培养研究生机制 健全在职硕士产学研联合培养模式
在职硕士培养模式是指在在职硕士培养过程中为了保证质量对培养对象在课程教学、科学研究、论文撰写及答辩、社会实践等诸环节采用的特定的培养方式的总和。胡玲琳认为:“培养模式的内涵,是指在一定的教育思想、教育理论和特定需求指导下...
在职研究生怎么培养 接受在职研究生教育学员如何提高专业素养
随着中国经济的飞速发展,现代中国社会分工可以说是越来越细,如管理行业,就可以细分为人力资源管理、商务管理、酒店管理、财务管理等。行业分工越来越细致,自然是要求从业人员储备较多的专业知识、掌握较多的专业技能,具备很高的专业素养。对于接受在职研...
培养在职硕士的方法应多方面结合什么 培养在职硕士的方法应多方面结合
培养在职硕士的方法要注意教学与科研结合,讲授与自学结合,导师责任制与集体培养相结合的原则。在职硕士的培养规划中明确规定了在职硕士必须具备科研工作能力,因此在教学活动中就要考虑到专业教学与科研的结合。首先,在时间上既要有充分的学习时间,也要保...
在职硕士培养模式的内涵是 在职硕士培养模式的内涵
在职研究生培养模式是指根据高层次人才成长的规律和社会与在职研究生培养的主体与在职研究生培养基本环节之间所形成的组合样式及运行方式,它是在职研究生培养特性的一种简约性概括,它表达的是参与在职研究生培养的主体要素就“培养什么...
在职研究生的优势和不足 我国在职硕士培养模式多样化变革中应避免的几个误区
1、“固守多样化将有损于质量提高”的认识误区长期以来,我国在职硕士教育一直以在职硕士所达到的学术水平作为衡量在职硕士教育质量的主要的甚至是唯一的标准。这种观念和做法虽有合理之处,客观上为我国培养了大量...
在职培养研究生 改进在职硕士培养机制促进在职硕士就业分析
鉴于目前在职硕士培养机制存在的问题以及上述提到的造成在职硕士就业困难的原因,很多学者提出了解决这个问题的一些建议和措施。从改进在职硕士培养机制以促进在职硕士就业这个角度看,归纳起来主要有以下儿个方面。第一,对在职硕士...
在职研究生经验分享 基于微信的在职研究生网络协作学习的积极性分析
在课题开展过程中,通过对学生调查问卷的分析,与教师共同参与课堂教学活动,浏览学生的微信朋友圈以及对学生期末成绩进行分析,我认为根据以下几点积极性,我们才更应用建立、推广基于微信的在职研究生网络学习。1、加入的新软件,...
在职研究生联合培养 互融型在职硕士培养模式的实践研究方法
通过采集、分析近5届数学专业运筹学与控制论方向的在职硕士所掌握的管理学专业知识和应用能力水平等相关信息,同时采集、分析4届管理学专业企业管理方向在职硕士的数学应用的能力和水平等数据信息,利用综合评价方法,确定两个专业...